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Personal branding: qualche consiglio per costruirsi una reputazione digitale decente

Oggi il 70% dei datori di lavoro prima o dopo un colloquio consulta il profilo del candidato sui social media, il 35% delle imprese italiane li utilizza per cercare nuovi talenti. Numeri destinati ad aumentare, cosa fare allora per prevenire e potenziare la propria “visibilità digitale”?